年薪8-10万+各种福利补助吉安臻福旅行开发有限公司

2020-01-21 16:01:41  阅读:6748 来源: 放大字体  缩小字体

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基本条件

(一)恪守国家法律和法规,思维政治素质好;具有十分杰出的品德,作业认真担任;有团队协作和奉献精神,身体健康。

(二)有下列景象之一的人员,不予聘任:

1.受过司法机关刑事处分的或尚在党纪政纪处分期内的;

2.涉嫌违法违纪正在承受纪检监察机关或许司法机关检查没有作出定论的。

2

招聘岗位

招聘网络工程师1名、运营策划师1名。

(一)网络工程师1名

1.岗位职责:

(1)公司网站及日常APP体系保护及后台使用体系技术上的支撑;

(2)担任通讯网络体系的日常保护和办理作业;

(3)担任路由器、交换机、防火墙、服务器等设备的装备与办理;

2.资历要求:

(1)本科以上学历,计算机、网络、信息体系、通信工程等相关专业;

(2)3年以上相关作业经历,能娴熟运用相关作业软件;

点击阅览原文,检查详细概况!

3.作业地址:

以安福武功山为主。

4.薪资待遇:

薪酬采纳“根底薪酬(年薪8万)+绩效+驻外补助(800元/月)”方法,与公司同等级职工同工同酬,一起享用国家规定有关福利待遇(如为其交纳社保等)。

(二)运营策划师1名

1.岗位职责:

(1)数据剖析供给战略支撑,包括竞赛剖析、项目特色剖析、客户剖析等、了解用户及讨论怎么发掘潜在需求,以提高转化率;

2.资历要求:

(1)本科及以上学历;3年以上运营策划相关经历,对旅行职业开展有深刻理解、具有敏锐的商场洞察力;

3.作业地址:

以安福武功山为主。

4.薪资待遇:

薪酬采纳“根底薪酬(年薪10万)+绩效+驻外补助(800元/月)”方法,与公司同等级职工同工同酬,一起享用国家规定有关福利待遇(如为其交纳社保等)。

招聘流程

(一)网上发布公司招聘简章(即本布告);

(二)应聘者投递简历及附件(报名表),发送至邮箱:455870078@qq.com。面试时请带着简历所列相关证件原件进行验证;

(三)报名完毕后,公司将从符合条件者中择优选取人员参与面试,并按相关程序告诉面试;

(四)招聘流程为:

1.经过作业简历按10:1的份额初选进入面试;

2.按6:1的份额挑选进入书面考试;

3.按3:1的份额确认入围名单;

4.按面试+书面考试成果确认调查次序,公司统一组织试用人员体检;

(五)面试合格并获得告诉体检的人员,应到本市三甲以上医院做健康体检,获得市级三甲以上医院出具的身体健康及无流行症证明。

(六)体检合格后,试用期2个月,择优录取试用职工若干。试用期满经归纳调查合格,签定劳动合同,办理入职手续。

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